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邵长顺出狱后找了一个多月工作,处处碰壁。有一次他在司法所看到通知,说市里要办一场专门面向刑释人员和社区矫正对象的就业援助招聘会。他那天特意穿了一件干净的衬衫,提前半小时就到了现场。
焦作市2026年“春风送岗促新生 就业帮扶直通车”就业援助月专场招聘会汇聚了21家用人单位,面向就业困难的刑满释放人员、社区矫正对象等重点群体提供了337个就业岗位。招聘会现场设置了“就业服务咨询区”,人社部门、民政部门工作人员现场解读职业技能培训、灵活就业社保补贴、社会救助等扶持政策。司法行政部门及法律援助律师坐镇“法律护航岗”,为求职者解答关于劳动合同、权益保障等法律问题,消除他们的顾虑和担心。
武汉洪山监狱和武汉女子监狱也开展了“春风行动”进高墙临释人员就业招聘会,硚口区司法局带着企业去招人,带着律师去做法律服务。省黄石监狱举办的“春风行动”进高墙临释人员回归帮扶活动,以“春风送策、送法、送岗、送技、送书”为核心,为700余名一年内临释人员搭建回归帮扶平台,构建起“监地主导、社会协同、多方参与”的临释人员帮扶格局。忠庄监狱联合遵义市红花岗区人力资源和社会保障局、红花岗区就业局及4家爱心企业举办服刑人员就业指导暨就业推介会。
这类专场招聘会跟普通招聘会最大的区别在于,参会企业事先已经知道求职者的背景,不会因为你是刑释人员就另眼相看。焦作招聘会上42岁的陈师傅在社区矫正期间参加了电工培训并考取初级证书,凭借扎实的技术功底与一家环保科技企业迅速达成了用工意向。他感慨地说:“感谢政府在改造期间提供的学习机会,这把‘钥匙’今天终于帮我打开了一扇新门。”
邵长顺在那场招聘会上投了三份简历,两家让他回去等通知,一家让他第二天去试试。他后来在司法所工作人员的提醒下又绕到政策咨询区拿了一摞免费培训的宣传单。他说最深刻的感受不是找到了工作机会——而是在那个大厅里,他跟几百个人一起排队、一起填表、一起问问题,没有人用异样的眼神看他。“被当成一个普通的求职者,就已经是最好的尊重了。”
提醒:各地司法行政部门和人社部门联合举办的就业援助招聘会是回归者找工作的重要渠道。招聘会信息可以通过司法所、人社局官网或官方微信公众号获取。参加招聘会前准备好身份证复印件和职业技能证书复印件,注意着装整洁。招聘会上不仅有岗位,还有免费的政策咨询和法律援助——遇到劳动合同、试用期工资、社保缴纳等拿不准的问题当场就问,律师就在隔壁桌。
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